Работа в Сан-Марино: рабочее разрешение и разрешение на пребывание для работы

Разрешение на пребывание для работы выдают иностранцу, которому Бюро труда (Ufficio del Lavoro) выдало разрешение на работу в пределах квот и условий закона; оно бывает сезонное и временное (каждое — до двенадцати месяцев подряд с годовым продлением; после трёх продлений подряд разрешение прерывается и нужно новое заявление), а также особые — для экипажей, медсестёр Государственной больницы, преподавателей университета и сотрудников стартапов.

Сезонное разрешение дают работникам туризма, гостиничного дела, торговли и сельского хозяйства по нужде сезонного характера; временное — работникам других категорий, например по уходу за пожилыми людьми и людьми с инвалидностью и в семье, по перечню годового декрета.

Нулла-оста на работу (nulla osta) оформляет работодатель: он подаёт в Бюро труда декларацию с гарантией подходящего жилья, сведениями о должности и обязательством сообщать об изменениях и оплачивать дорогу домой; декларацию он делает лично перед сотрудником бюро по специальной форме.

Квоты въезда для трудовых мигрантов устанавливает делегированный декрет, который Государственный конгресс принимает до 30 ноября каждого года; размеры квот и перечень профессий мы не читали.

Работник из страны вне Шенгенской зоны должен получить визу для въезда в Шенгенскую зону (не туристическую), если это требуется по Шенгенским правилам; это относится ко всем видам рабочих разрешений.

Потеря работы не ведёт к немедленному отзыву разрешения, кроме увольнения по собственному желанию; сезонное или временное разрешение отзывают, если за три месяца работник не нашёл новую работу той же категории, и на этот срок его вносят в специальный список Бюро труда.