Работа в Канаде: рабочее разрешение под работодателя и открытое

Рабочие разрешения бывают двух видов: под конкретного работодателя и открытые. В разрешении под работодателя указаны работодатель, место и профессия, а также пронумерованные условия; нарушать их нельзя.

Для разрешения под работодателя нужны предложение о работе от работодателя, которого нет в списке нарушителей, и выполнение общих требований ко всем заявителям. Тот, кому разрешение нужно, но ещё не выдано, не может законно работать и не вправе писать в анкете, что имеет право работать в Канаде.

Оценка влияния на рынок труда (LMIA) — документ, подтверждающий, что для работы нужно нанять иностранца; для большинства должностей она нужна. До подачи работодатель выясняет, нужна ли LMIA или должность освобождена от неё, при необходимости подаёт на LMIA и передаёт заявителю письмо LMIA и приложение A из положительной оценки.

К популярным разрешениям под работодателя относятся International Experience Canada (категория молодых профессионалов), Global Skills Strategy и разрешения для сельскохозяйственных работников; для некоторых видов разрешений действуют особые инструкции.

Открытое разрешение позволяет работать у любого работодателя в Канаде, кроме нарушителей из списка и тех, кто регулярно предлагает эротические услуги. Предложение о работе не нужно, а работодателю не надо подавать на LMIA, подавать предложение о работе и платить сбор за соблюдение требований.

Большинство желающих получить открытое разрешение за пределами Канады его не получат: большинство таких заявителей подают внутри Канады. Открытое разрешение выдают только в определённых случаях, например выпускникам (PGWP), по программе Working Holiday, членам семей заявителей на постоянное проживание и работников, супругам студентов, спонсируемым членам семьи, просителям убежища и заявителям на постоянное проживание.

В открытом разрешении могут быть ограничения по виду работы (например, медицинское обследование для некоторых профессий) и по месту: по провинциальной номинации разрешение иногда действует только в определённой провинции.